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模板在 UUIDE 中打开后的实际效果（与导出 PDF 同貌）。
工资核算表
核算月份：2026 年 月 · 部门： · 在职人数： 人 · 单位：元
一、工资明细
| 序号 | 姓名 | 基本工资 | 岗位工资 | 绩效奖金 | 津贴补贴 | 应发合计 | 社保（个人） | 公积金（个人） | 代扣个税 | 实发合计 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | ||||||||||
| 2 | ||||||||||
| 3 | ||||||||||
| 合计 | — |
应发合计 = 基本工资 + 岗位工资 + 绩效奖金 + 津贴补贴 − 缺勤扣款；实发合计 = 应发合计 − 社保（个人）− 公积金（个人）− 代扣个税。
二、个税与专项扣除
计税口径：采用累计预扣法，以纳税人本年度截至当月的累计应纳税所得额对照预扣率表计算；专项附加扣除（子女教育／赡养老人／住房贷款等）以员工填报并核验后的信息为准，当月信息变更于次月生效。
三、发放前核对清单
- 考勤与绩效数据已经部门负责人确认并锁定
- 入离职人员起止算薪月份已核对（离职当月工资次月不发）
- 社保公积金基数调整已按当地年度口径更新
- 银行代发文件与实发合计总额勾稽一致
- 工资条已生成分部门发送
四、成本入账归属
| 部门 | 应发工资总额（元） | 公司承担社保公积金（元） | 成本费用科目 |
|---|---|---|---|
| 管理费用—职工薪酬 | |||
| 销售费用—职工薪酬 | |||
| 研发费用—职工薪酬 | |||
| 合计 | — |
保密要求：工资数据属敏感信息，仅限薪资岗与复核人接触；发放文件传输须加密，纸质底稿按密件归档，保存期限按档案管理规定执行。
编制（薪资岗）：
复核（人事）：
审批（财务负责人）：
怎么使用
- 1下载安装 UUIDE 桌面应用（官网首页免费获取）
- 2打开 UUIDE，进入首页「模板库」标签，找到本模板
- 3点击「使用」并选择目标项目——模板会拷贝为项目里的普通文档
- 4随意编辑文字、表格与图片，完成后可导出 PDF
常见问题
- 这个模板是免费的吗？
- 免费，可商用。UUIDE 官方模板全部免费提供，个人或商业场景均可放心使用。
- 模板内容可以修改吗？
- 可以。「使用」会把模板拷贝成你项目里的普通文档，文字、表格、图片都能直接编辑。
- 能导出成 PDF 或 Word 吗？
- UUIDE 内可一键导出 PDF（与预览同貌）；Word 等格式可用复制粘贴或后续导入导出能力转换。